Suche und Auswahl von Führungskräften bis zur Ebene Geschäftsführung/ C-Level im Rahmen von Executive Search Mandaten und Durchführung von Leistungs- und Potentialbeurteilungen (Management Diagnostik) sowie Coachings und Karriereberatung im Zuge von Personalentwicklungs- oder Veränderungsmaßnahme